11月1日上午，“创新·融合·引领——2022中德（沈阳）双元教育发展论坛”在全球工业互联网大会会议中心举办。作为中德（沈阳）高端装备制造创新委员会第三次峰会活动之一，论坛由中德（沈阳）高端装备制造产业园管理委员会主办，邀请到中德两国多位双元制教育专家和企业负责人作为主讲嘉宾，共同分享双元制教育经验，探究技能人才培养之路，以产教融合推动中德园高质量发展，进一步推进中德合作迈向深入。

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聚良策 探索“双元制”沈阳模式

论坛上，国内外双元制教育专家和企业代表分享了产教融合的丰富经验，共同为中德园双元制教育创新之路建言献策。其中，辽宁轨道交通职业学院党委书记鲍风雨教授针对德国“双元制”在国内实践中面临的问题，提出充分发挥跨企业培训中心作用和创新在校生本土化“双元制”实习实训模式构想，为建设中国特色学徒制——本土化“双元制”的沈阳模式指明了路径。东威斯特法伦手工业协会（HWK OWL）刘红月教授分析了新时代国内实施双元制教育面临的机遇和挑战，并提出通过国际“双元制”教育培养模式的建立，进一步推动了产教深度融合，打通教育链与产业链的“最后一公里”。

华晨宝马汽车有限公司人力资源高级副总裁上官楠林在论坛上表示，作为沈阳的龙头企业，华晨宝马将继续积极响应国家政策，不仅做好自身的职业培训项目，同时带动沈阳的职业教育发展，并为沈阳市打造汽车行业技术技能人才培育体系，壮大中国汽车行业的后备力量。

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强硬件 两大培训中心相继落成

据了解，中德园全面推进“1+1+X”双元人才培育体系建设，即“一个中德学院、一个跨企业实训中心和若干（X）个企业培训中心”，实施技术技能人才双元培育战略。经过几年的发展，硬件设施相继落成、创新工作机制逐渐完善，双元制教育成为中德合作具有特色内涵的靓丽名片。

目前，中德学院及跨企业实训中心和华晨宝马培训中心已相继落成。中德学院及跨企业实训中心2021年被教育部、辽宁省关于推进职业教育发展的重点任务清单，项目总投资2.56亿元，2018年9月开工，2021年底竣工投入使用。先期设立工业机器人等5个专业，并与辽宁诚宇教育集团开展合作办学，增设报关和机器人专业，己有1000名学生进驻开展实训。2022年承办了省、市第一届职业技能大赛叉车和机器人运维赛事。华晨宝马培训中心由中德园与华晨宝马汽车有限公司合作建设，目前已培养技能人才10000余人次。

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健机制 “政产学研用”共建共享

为了促进双元制教育模式有效的实施，在中德园成立中德创新委员会双元制教育专业委员会，推动中德两国双元制教育有效对接，分别与德国国际合作机构GIZ、莱茵集团、代根多夫应用技术大学等国际知名企业、机构和院校联手，在国际化办学、课程认证、技能鉴定、专业认证和质量保障体系等领域开展合作。同时，组建了产教合作联盟，搭建“政产学研用”五位一体共建共享平台，现有华晨宝马、沈阳工业大学等成员单位98家，每年为企业提供2000余名实习生。

中德园不断拓展校企合作实训、就业平台。已成功举办2020中德（沈阳）双元制教育创新发展论坛、“走进工匠之国”德国双元制职业教育线上对话等国际交流活动。先后举办12次校企对接活动，其中组织开展“2021中德园企业进校园系列活动”，150余家企业参加，3000多名学生达成求职意向，解决企业和院校人才供需问题。

中德园作为国家级战略平台、数字经济的策源地、开放合作的新高地、创新人才的集聚地，将全面贯彻落实党的二十大精神，进一步推进产教融合发展，加强人才国际交流，发挥在中德合作、双元制协同培养领域的先行优势和先进经验，实现人才链、产业链、教育链、创新链有机统一，为实现沈阳全面振兴、全方位振兴提供有力人才和技能支撑。